Штрафи за порушення трудового законодавства стануть менше

Робота

Президент Володимир Зеленський схвалив законопроект №1233 «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України (щодо усунення норм, які порушують права і законні інтереси роботодавців України)».

Про це ОлФін дізнався з інформації на сайті ВР.

Тепер за співробітника, який не був оформлений на роботу, необхідно буде заплатити штраф у розмірі 10 мінімальних зарплат.

Недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці карається в 2-кратному розмірі мінімалки.

Нагадаємо, згідно з новою трудовою реформу, звільняти не можна буде під час відпустки по пологів та догляду за дитиною, а також мобілізованих на військову службу.

Читайте також: 10 варіантів заробітку для студентів

Також в документі буде зафіксовано, що зарплата повинна бути не меншою за мінімальну і видаватися грошима. Планують зберегти також оплачувані лікарняні та щорічну відпустку в 24 дня.

Планують влади і ввести в законодавство поняття «фріланс».

  1. 5
  2. 4
  3. 3
  4. 2
  5. 1
(1 голос, в середньому: 5 з 5)

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *

наверх